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说对于自己职业发展的规划吧，其他人也想想，每个人都要说。”
叶予熙问的问题很大众，是最普通不过的面试问题，上网就能查到中规中矩的标准答案，但的确能从侧方面看出一个人的谈吐，能力和见解。
其实，苏泽只要扫过一眼就能通过‘识人术’看清楚这七位新人的全部信息，作出谁能留，谁不能留的决策。
而他之所以没有省略面试步骤，自然是希望叶予熙多做点，好防止她觉得自己是‘花瓶’
说到底，就是对叶予熙的宠爱和包容，所以哪怕花时间陪她疯，陪她闹，也值得。
半个多小时后，七位新人都作出了自己的回答，虽然各自的回答五花八门，但不难看出她们的共同点：想红。
其中还有几人明显的表现出了对叶予熙的追崇之情，如此可见，叶予熙女强人的形象还是立的住的。
最后，苏泽拍板，七位新人全部留下，作为【泽熙】工作室的第一批班底，而后由韩琳雪带着去隔壁签署合同。
会议室内，叶予熙解开马尾撩动秀发，靠在座椅上，玉手**太阳穴闭目沉思。
片刻后，她悄然开口。
“老公，那个白楚柔的嗓音有些独特，我感觉很适合唱歌，你觉得呢？”
苏泽闻言眉头一挑，因为叶予熙说的，和识人术显示的差不多。
【目标人物：白楚柔】
【天赋：歌唱】
【忠诚度：80】
【价值：高】
“嗯，的确，我试着猜一下，你是想让她去参加《明日歌星》对不对？”
苏泽说罢，叶予熙忽的站了起来，然后从后背搂住了他嬉笑问道。
“老公，你真是我肚肚里的蛔虫，你怎么知道我是这样想的？”
“心有灵犀呗。”
“嗯嗯！反正蓝鲸卫视特邀老公你去做导师，是看重你的人气，直接拒绝不好的话，不如退而求其次，把咱们【泽熙】的艺人派遣过去参加比赛。”
“一来可以达成合作关系，双方可以留足余地做以后的交流。”
“二来，可以多条渠道来包装白楚柔，你觉得呢老公？”
不得不说，叶予熙的考虑是十分周到的，饶是苏泽一时半会也找不到更好的安排。
“行，按你说的做，没想到啊，我的傻瓜居然也这么有头脑，有大局观。”
说着，苏泽宠溺的捏了捏叶予熙的鼻尖，惹得后者娇笑不
